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Le ofrecemos este nuevo espacio exclusivo para temas relacionados con el Derecho Laboral
 #15655  por aniferz
 Jue, 15 Mar 2007, 17:42
Se trata de una tintorería express ubicada en cap. que quiere contratar una empleada por hora (tres veces por semana unas tres horas). El CCT 354/03 no pervee el trabajo por hora, sino que habla de una jornada de 8 hs. con posibilidad de reducirla a un mínimo de 6 hs.. En el sindicato me dijeron que no hay posibilidad alguna que el empleado trabaje menos de 6 hs. y que, aunque reduzca la jornada a 6 hs., deben liquidarse tanto al sindicato como a la AFIP los aportes por 8 hs..
La empleada también está interesada en trabajar tres horas tres veces por semana.
Qué se puede hacer?
Gracias por su ayuda.