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  • FIRMO ALIMENTOS POR UN 35 POR CIENTO DE SU SUELDO. COMO PEDRI DISMINUCION????

  • A pedido de los usuarios, un nuevo Foro dedicado exclusivamente al Derecho de Familia
A pedido de los usuarios, un nuevo Foro dedicado exclusivamente al Derecho de Familia
 #1185853  por sistemajuridico
 Jue, 05 Oct 2017, 04:10
hola, me vino a ver un cliente que le hicieron firmar por un 35% de su sueldo para alimentos.Su abogado anterior le cobros sobre esa base o sea que no lo defendiò como debía. El ahora se da cuenta que se le hace gravoso.
se podrá pedir disminución de cuota o plantear la nulidad por presiones que la ex ejercìa sobre el. Que camino tomarìan?
 #1186159  por ESCSERGIOH
 Lun, 09 Oct 2017, 22:04
sistemajuridico escribió:
Jue, 05 Oct 2017, 04:10
hola, me vino a ver un cliente que le hicieron firmar por un 35% de su sueldo para alimentos.Su abogado anterior le cobros sobre esa base o sea que no lo defendiò como debía. El ahora se da cuenta que se le hace gravoso.
se podrá pedir disminución de cuota o plantear la nulidad por presiones que la ex ejercìa sobre el. Que camino tomarìan?
incidente de reduccion de cuota alimentaria,fundamentar el pedido(nuevos hijos,gastos de alquiler,vestimenta,colegio,etc) ojo con la fundamentacion porque no podes pedir que te reduzcan porque te cuesta pagar,ya que el juez te va a contestar que te consigas otro trabajo y cumplas
 #1186188  por DRA. MACA
 Mar, 10 Oct 2017, 13:11
El tener hijos no es un motivo, un hijo nuevo no desplaza a los preexistentes, y ahi tambien se puede fundamentar que si no le alcanza se consiga otro trabajo.
 #1186377  por sistemajuridico
 Vie, 13 Oct 2017, 04:07
No tuvo nuevos hijos. El firmo asesorado por un letrado que le cobro en proporción. UN SINVERGUEZA, en rlidad el ni sabia la cantidad . estaba tan mal que firmoAlegar su propia torpeza no se puede pero algo tiene que haber.. 35% es demasiado. es un simple empleado
 #1186590  por EstebanM7
 Mar, 17 Oct 2017, 13:12
Cuando firmo? digo cuanto pasó? Porque es difícil cambiar un acuerdo reciente si nada cambió. En todo caso es responsabilidad de la parte el letrado que contrata, formalmente tuvo el asesoramiento.
Más allá de eso, sabe leer y escribir tu cliente, porque no es muy difícil de entender 35% del sueldo.